ATELIER
Atelier Communication
Non Violente - CNV
Cultiver des échanges sûrs pour prévenir les risques
Dans les environnements professionnels à forte exigence, les tensions, malentendus ou silences peuvent aggraver les risques sur le terrain.
Une remarque non exprimée, un danger non signalé ou un échange mal interprété peuvent freiner la prévention et créer des situations à risque.
L’atelier Communication Non Violente – CNV s’inscrit dans une démarche de prévention active, en donnant aux collaborateurs les moyens de mieux voir, dire et entendre. Il leur permet d’adopter une posture relationnelle fondée sur l’écoute, l’expression authentique et le respect mutuel, afin de faire de la communication un véritable levier de sécurité, de vigilance partagée et de cohésion d’équipe.
OBJECTIF
Développer des réflexes de communication bienveillante pour renforcer la prévention et la sécurité en milieu professionnel
CONTENU
- Thèmes abordés : les 4 piliers de la CNV : Observation, Besoins, Sentiments, Demande
- Jeux de rôles et mises en situation
FORMAT
- Coaching : échanges participatifs, mises en situation, analyses de cas
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et garantissez un environnement de travail plus sûr pour tous !
Format & public ciblé
Disponible en présentiel ou à distance (coaching en ligne par un formateur certifié VILT – Virtual Instructor-Led Training), cet atelier s’adresse à tous les collaborateurs et l’ensemble des dirigeants.
Groupe idéal : 6 à 12 participants pour un maximum d’échanges et de mises en situation.
Objectifs pédagogiques
- Stimuler une vigilance relationnelle active : détecter les signaux faibles avant qu’ils ne deviennent des problèmes
- Apprendre à s’exprimer clairement sans juger ni blesser, même en contexte tendu
- Acquérir les fondamentaux de la Communication Non Violente (CNV) pour désamorcer les conflits et favoriser la coopération
- Créer un climat de travail propice à l’alerte précoce et à la prévention des risques
- Encourager une culture de dialogue sécurisant et constructif dans les équipes
Méthodes pédagogiques
Cet atelier s’appuie sur une pédagogie expérientielle, combinant :
- Apports théoriques concis et illustrés
- Exercices corporels de recentrage (inspirés de la CNV et de la pleine conscience)
- Travaux en binômes et en sous-groupes
- Débriefings collectifs guidés pour favoriser la prise de recul
- L’animation est assurée par un formateur spécialisé en communication relationnelle et facteurs humains en prévention des risques.
dépendamment du temps disponible
Programme détaillé Atelier Communication Non Violente CNV
1Atelier CNV : Savoir voir - développer la vigilance active
À travers des exercices d’observation et des études de cas, les participants apprennent à :
- Identifier les risques avant qu’ils ne se concrétisent
- Repérer les comportements à risque, les non-dits et les tensions latentes
- Rendre visible l’invisible : faire remonter les signaux faibles du terrain
Objectif : transformer chaque collaborateur en sentinelle attentive de la sécurité.
2Atelier CNV : Oser dire - dépasser les freins à l’expression
Pourquoi tant de signaux d’alerte restent-ils tus ? Cet axe aborde :
- Les mécanismes d’auto-censure, de peur du jugement ou du conflit
- Les freins culturels ou hiérarchiques à l’expression directe
- Des clés simples pour intervenir efficacement et respectueusement
Objectif : faire de la prise de parole une habitude positive, même dans les situations sensibles.
3Atelier CNV : Savoir dire et Savoir recevoir - Maîtriser les 4 piliers de la Communication Non Violente
Les participants s’approprient une méthode puissante pour dialoguer autrement :
- Observer sans juger
- Identifier et formuler ses besoins
- Exprimer clairement ses ressentis
- Faire une demande réalisable et respectueuse
Mises en situations pour apprendre à :
- Formuler un désaccord sans confrontation
- Accueillir une remarque sans se braquer
- Construire un échange à l’écoute
Objectif : instaurer une qualité d’échange propice à la confiance, à la coopération et à la sécurité.
4Atelier CNV : Jeux de rôle & cas pratiques
Des jeux de rôles réalistes permettent aux participants de tester les outils de CNV :
- Dialogue en situation de tension
- Signalement d’un risque ou d’un comportement dangereux
- Réaction à une critique ou une remarque inattendue
Objectif :ancrer les bons réflexes par l’expérience et le retour collectif.
5Atelier CNV : Plan d’action personnalisé
Les participants repartent avec :
Une prise de conscience de ses habitudes de communication
Des pistes concrètes pour améliorer la fluidité des échanges dans son équipe
Un engagement personnel à cultiver des interactions constructives au quotidien
Objectif : Faciliter la mise en pratique des apports de l’atelier de façon autonome et pérenne.
Pourquoi choisir
cet atelier Communication Non Violente CNV ?
En développant une culture d’échange bienveillante, directe et authentique :
Vous réduisez les risques d’accident
liés à l’incompréhension ou à l’omission
Vous améliorez l’ambiance de travail
et la confiance mutuelle
Vous installez une vigilance collective
durable et mobilisante
Vous valorisez l’humain
comme premier maillon de la prévention
La communication étant à la base de toute relation humaine, et le travail étant directement articulé par ces relations, apprendre à communiquer de manière assertive et transparente pour soi et pour l’autre
est clef dans l’établissement d’une culture santé et sécurité maitrisée.
Ateliers connexes recommandés
- Prévention active par la vigilance partagée : Renforcer la sécurité par la coopération sur le terrain
- Distraction & surcharge mentale : Identifiez et gérez la surcharge mentale pour prévenir les erreurs.
- Leadership et communication d’équipe : Outils pour managers et encadrants
- Gestion du stress : Apprenez des techniques pratiques pour gérer le stress au quotidien.
Conclusion & appel à l’action
Faire évoluer les pratiques de communication en entreprise, c’est poser les bases d’une prévention durable, humaine et efficace.
Avec l’atelier « Communication Non Violente », vos équipes acquièrent des outils concrets pour instaurer un dialogue serein, renforcer leur capacité d’alerte et construire un environnement de travail plus sûr et plus coopératif.
Contactez-nous pour organiser cet atelier dans votre structure ou le personnaliser selon vos enjeux métiers.